Strategietage der Unternehmenslotsen 2018

März 08, 2018
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Das Jahr der Unternehmenslotsen begann wieder mit einem bereits eingeübten strategischen Ritual: Vom 08. bis 10. Januar 2018 fanden sich die drei Unternehmenslotsen im beschaulichen Heiterwang ein, um einen gemeinsamen Rückblick auf das Jahr 2017 und Ausblick auf das kommende Jahr zu halten.

Die Tage standen im Zeichen des Wachstums und der Entwicklung der Unternehmenslotsen. Ende Jahr sind wir fünf Jahre gemeinsam unterwegs und die Frage steht im Raum, wie wir organisch und angemessen Wachstum ermöglichen können. Wir sind dankbar, dass bereits die zweite Staffel der offenen Seminarreihe “Führung auf Kurs”, die in im April 2018 in Stuttgart mit 15 Teilnehmenden startet, ausgebucht ist. Des Weiteren sprechen uns Menschen an, wie sie im Rahmen der Themen “Unternehmens- und Mitarbeiterführung” von uns lernen können. So arbeiten wir aktuell an einem Konzept der “Co-Lotsen”, welches ein erster Schritt zu Multiplikation sein wird. Ein weiterer Schritt der Multiplikation wird die Erweiterung unserer Leistungen über Medien des E-Learnings sein. Sog. blended learning Konzepte (blended – gemischt) kombinieren Präsenzveranstaltungen, wie Seminare oder Workshops mit Selbstlernmodulen oder virtuellen interaktiven Arbeitsgruppen und erweitern die Reichweite und Wirksamkeit der Maßnahmen. Erste konzeptionelle Schritte werden in 2018 gegangen.

Marcus Hausner
Über den Autor
Marcus B. Hausner begleitet als Unternehmenslotse seit Jahren Inhaber, Geschäftsführer und Führungskräfte auf ihrer Reise zu persönlichem und unternehmerischem Wachstum. Mit seinem Studium der Betriebswirtschaft in Stuttgart und der Beratungswissenschaft in Heidelberg ist es ihm als Lotse ein Anliegen, eine wertebasierte und wirksame Unternehmens- und Führungskultur in Organisationen zu stärken. Mit seinem komplementären Beratungsansatz verbindet er die Erkenntnisse jüngerer Systemtheorien, wie der Synergetik oder der Chaosforschung mit bodenständigem Know-how aus mehr als 15 Jahren Beratungsarbeit.