Tools: Entwicklungsplan

  Ein Entwicklungskonzept für Mitarbeitende Nehmen Sie sich die Zeit, um die Erwartungen an Ihre Mitarbeitenden konkret festzuhalten. So können Sie das Potenzial der Mitarbeitenden Schritt für Schritt in Richtung mehr Eigenverantwortung entwickeln. Gehen Sie mit dem Zielfoto...
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Vortrag “EFQM – Chancen und Grenzen von Reifegradmodellen in der Qualitätsentwicklung”

Die Tage habe ich im Rahmen meines Masterstudiums der Beratungswissenschaften an der Universität Heidelberg einen Vortrag zum Thema Reifegradmodelle gehalten. Eine der Kernkompetenzen der Unternehmenslotsen ist es, auf spezifische Anwendungen bezogene Reifegradmodelle zu...
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Nächstes Jahr wird alles anders! | Webinar mit Marcus Hausner

Jahreswechsel laden ein zu allerlei Vorsätzen, Absichten und Wünschen für das neue Jahr. Ein Jahresbeginn fühlt sich an wie ein neuer Start. Mal alles auf null setzen und in eine neue Runde starten. Das wäre doch was. Wäre schön, wäre da nicht der Alltag. Ab dem 7. Januar sind...
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Tools für die Praxis | Mein Interview

Diese Übung ist eine Einladung zum persönlichen Nachdenken darüber, welche Strategien der Selbstführung Sie bereits in der Vergangenheit eingesetzt haben. Nehmen Sie sich 30 Minuten Zeit und stellen Sie sich vor, ein Wirtschaftsjournalist würde mit Ihnen  ein Interview über Ihre...
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“Die Kraft der Selbstführung” | VDI-Seminare mit Marcus B. Hausner

Technische Fach- und Führungskräfte stehen heute vor wachsenden Anforderungen: Die Kundenwünsche werden individueller und anspruchsvoller, die Erwartungen der Mitarbeitenden steigen, die gesetzlichen Auflagen nehmen zu und die Reaktionszeiten sinken. Sie kümmern sich um da...
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Führung auf Kurs in Stuttgart | Impulse mit Marcus Hausner

Führung auf Kurs – die seit Jahren in der Praxis erprobte Führungskräfteentwicklung der Unternehmenslotsen – geht am 22. November 2016 in Stuttgart an den Start. Marcus Hausner, der diese Workshopreihe mitentwickelt hat, befragen wir heute zu seinen Erwartungen. Wer...
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Im Fokus | Die Kraft der Selbstführung

Führungshandeln beginnt mit Selbstführung Führungskräfte sind es gewohnt, Probleme ‘da draußen’ zu lösen. Aber oft fällt es Ihnen schwer, den Nutzen und den Gewinn von Selbstführung zu entdecken. Dafür braucht es Bereitschaft und Zeit. Und doch ist Selbstführung unerlässlich für...
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Lotsen-Statement | Marcus B. Hausner über Veränderung

Wirksame Veränderung im Unternehmen – das hat für mich immer mit den Menschen zu tun. Es gilt, Führungskräfte und Mitarbeiter zu gewinnen und ihre Kompetenzen nachhaltig zu entwickeln. Eine Frage hat mich dazu schon früh und bis heute fasziniert: Wie gelingt eine Demokratisierung...
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Unternehmenslotsen machen Strategietage …

Walk your Talk Es gehört zu unserem Tagesgeschäft: Vorbereitung, Moderation von Strategietagen und die Begleitung von Inhabern und Geschäftsleitungen. ‘Walk your talk’ – also lebe selbst, was du anderen predigst – ist für uns Lotsen eine wichtige Maxime....
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Warum denken meine Leute nicht mit? 5 Tipps zu mehr Eigenverantwortung.

Der Wunsch von Führungskräften nach aktiverem Mitdenken und eigenverantwortlichem Handeln ihrer Mitarbeitenden hat stark zugenommen. Warum ist das so? Was hat sich in unserer Arbeitswelt verändert?
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